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保险新人培训之帮助新人达成目标的两个关键(10页).ppt
【资料简介】
帮助新人达成目标的两个关键 用心为新人拟定目标让新人知道对目标的执著 帮助新人达成目标的两个关键—— 关键1—— 家访定目标 “用心家访定目标”的关键 善于创造上门的时机留意观察新人家里的细节,判断新人的性格特征,以及上进心的大小看相册、通讯录来分析每个新人缘故市场的多少结合这些情况,和新人谈他的目标 主管用心, 新人才能知道什么是目标 关键2—— 让新人知道对目标的执著 这件事的重要性 帮新人签一张单,只能帮他达成一次目标;让新人学会对目标的执著,就是帮他达成以后的每一个目标 陪访,让新人感受到自己对目标的执著 每个新人我都陪访三年多来—— 陪访出1个高级经理陪访出21个业务经理 主管自己对目标的执著谢谢
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