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保险主管轮训开训典礼活动流程模板(20页).ppt
【资料简介】
主管轮训开训典礼活动流程 司歌司训 原班主讲阵容四大主旨课程创新精彩呈现品质全面升级 讲师阵容和课程介绍 培训课程 没有规矩不成方圆 培训期间着正装不得迟到、早退、旷课本次为封闭培训,不得擅自离开培训酒店上课期间把手机调成静音或关闭上课期间不可随意进出培训教室不可在培训教室饮、食、吸烟专注、敬畏投入每一个学习环节 培训纪律 养“机”场 请将您的手机调至静音或关机后放入桌上的袋子中 学习口号 xx一期GOGOGO! 召集音乐《相亲相爱》要求:全体起立,双手高举过头顶拍掌。主题手语舞学习《逆战》 其他注意事项 饮水区吸烟区卫生间 学习期间看手机、手机铃声响起、打瞌睡等其他违纪情况,分公司四个内勤老师在四个方阵不断巡场,及时拍照存证,在领队群公布,罚款50元/人/次,由机构领队直接上交现金至林琼老师处,并在课堂公布违纪机构。 良好的学习氛围,你我共同维护! 投入多少收获多少投入多深感悟多深认真学习课程内容,分享学习感悟;课后宣布分享议题,分享时间约为五分钟;积极参与分享,不断学习交流 决定伟大水平和一般水平的关键因素既不是天赋,也不是经验,而是“刻意练习”的程度。营销员只要通过刻意练习,在关键技能上远超行业平均水平,就具备了个人核心竞争力。团队只要通过刻意练习,在某一项或几项关键技能上远超行业平均水平,就具备了团队核心竞争力。
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