【资料简介】

培养时间管理工作习惯及计划制定
时间管理
时间管理测试下面的问题，请你根据自己的实际情况，如实地给自己评分。
时间管理
时间管理测试计分方式为：选择“从不”为0分，选择“有时”记1分，选择“经常”记2分，选择“总是”记3分。 1.我在每个工作日之前，都能为计划中的工作做些准备。 2.凡是可交派别人去做的，我都交派下去。 3.我利用工作进度表来书面规定工作任务与目标。 4.我尽量一次性处理完毕每项工作。 5.我每天列出一个应办事项清单，按重要顺序来排列，依次办理这些事情。 6.我尽量回避干扰电话、不速之客的来访，以及突然的约会。 7.我试着按照情绪波动曲线来安排我的工作。 8.我的日程表留有回旋余地，以便应对突发事件。 9.当他人想占用我的时间，而我又必须处理重要的事情时，我会说“不”。
时间管理
时间管理测试结论 0-12分：你自己没有时间规划，总是让别人牵着鼻子走。 13-17分：你试图掌握自己的时间，却不能持之以恒。 18-22分：你的时间管理状况良好。 23-27分：你是值得学习的时间管理典范。
您是其中的哪一种？
时间管理
浪费时间的原因 1.做事目标不明确 2.作风拖拉 3.缺乏优先顺序，抓不住重点 4.过于注重细节 5.做事有头无尾
6.没有条理，不简洁，简单的事情复杂化 7.事必躬亲，不懂得授权 8.不会拒绝别人的请求 9.消极思考
时间管理——成功营销员的一天
工作习惯
研究结果根据行为心理学的研究结果： 21天以上的重复会形成习惯；90天以上的重复会形成稳定的习