【资料简介】

五险一金社保的详解
1你将拥有的社会保障内容
社保的五险一金是什么
企业年金
住房公积金
社会保险
缴费年限累计不满15年
个人账户养老金
例:xx的“老王”从25岁起开始按工资计缴养老保险费，60岁退休，假定他的工资一直不变，都是6000元，社平工资也一直不变为3600元。
基础养老金—— 【（3600+6000）÷2】×35×1%=1680元个人账户养老金（不计利息）—— 6000×8%×12×35÷139=1450.4元每月领取养老金合计： 1680+1450.4=3130.4元
月缴保险费
企业缴费：6000×19%=1140元个人缴费：6000×8%=480元养老金
基本医疗保险=社会统筹+个人账户
企业缴费
10%
个人缴费
2%
统筹基金=企业缴费*剩余比例
个人账户=个人缴费全部+企业缴费*部分比例
统筹基金用途
主要用于支付住院医疗费用和特殊病种门诊。
个人账户用途
1、支付门诊、住院、特殊病种治疗的医疗费中个人自付和承担部分； 2、在定点零售药店按规定购买非处方药发生的费用；
常规用途
拓展功能
1、鼓励个人账户购商业健康险 2、扩大余额支付范围（预防性免疫疫苗） 3、个人账户“家庭共用” 4、个人账户开启医保健身功能
失业保险金的领取条件
（1）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年；（2）非因本人意愿中断就业；（3）已经进行失业登记，并有求职要求；