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3月一批新规落地涉及你我的养老
3月1日起，一批新规将正式施行。其中与我们密切相关的就有养老！
近日，银保监会印发《关于扩大专属商业养老保险试点范围的通知》。《通知》规定，自3月1日起，将专属商业养老保险试点区域扩大到全国范围，在原有6家试点保险公司的基础上，同时允许养老保险公司参与试点。 专属商业养老保险是指以养老保障为目的，领取年龄在60周岁及以上的个人养老年金保险产品。产品设计分为积累期和领取期两个阶段，领取期不得短于10年。
专属商业养老保险试点扩大到全国
与普通商业养老保险相比，专属商业养老保险投保门槛较低，更普惠，可为新产业、新业态从业人员和各种灵活就业人员提供更灵活的养老保险服务。 截至2022年1月底，试点公司累计承保保单近5万件，累计保费达4亿元，其中，快递员、网约车司机等新产业、新业态从业人员投保近1万人。专属商业养老保险试点扩容至全国 15家险企可参与。 国家如此重视我们的养老问题其实也与国内的养老难题密不可分。
国务院印发《关于印发“十四五”国家老龄事业发展和养老服务体系规划的通知》，明确提出： 完善基本养老保险和基本医疗保险体系。不断扩大基本养老保险覆盖面。尽快实现企业职工基本养老保险全国统筹。 实施渐进式延迟法定退休年龄。落实基本养老金合理调整机制，适时适度调整城乡居民基础养老金标准。 大力发展企业年金、职业年金，提高企业年金覆盖率，促进和规范发展第三支柱养老保险，推动个人养老金发展。
延迟退休
逐步实现门诊费用跨省直接结算，扩大老年人慢性病用药报销范围，将更多慢性病用药纳入集中带量采购。 问题来了，既然延迟退休政策都出来了，时间点有没有？距离我们还有多远呢？我只能说，很近，很近，近的让你无法想象，今天，也就是3月1日起，江苏率先落地延迟退休政策！ 不仅是江苏，山东也开始了，1月山东省人力资源和社会保障厅发布了《进一步规范企事业单位高级专家延长退休年龄有关问题的通知》，首次在全国范围内落地延迟退休政策。山东省的这份文件主要针对技术型工种，如果能够达到副高级职称以上，可以自愿选择是否延迟退休。在延迟退休的时间上，如果通过申请，也只能延迟1至3年，一般不会超过65岁。 随着经济社会的不断发展以及人均寿命的不断延长，相应推迟退休年龄是必然趋势，反正不管你愿不愿意，延迟退休可以说是板上钉钉的事了！你准备好了吗？