【资料简介】

光大永明团体（A款）长期重疾
补充医疗保险产品介绍
目录
01 背景介绍
02 产品介绍
03 产品实操
政策利好
“健康中国2030”规划纲要
国发〔2012〕11号
中共中央国务院印发《“健康中国2030”规划纲要》：以基本医疗保障为主体、其他多种形式补充保险和 商业健康保险为补充的多层次医疗保障体系。整合城乡居民基本医保制度和经办管理……进一步健全重特大 疾病医疗保障机制，加强基本医保、城乡居民大病保险、商业健康保险与医疗救助等的有效衔接。到2030年， 全民医保体系成熟定型。
倡导鼓励通过多种形式建立健全重特大疾病医疗保障机制
政策利好 《中共中央办公厅、国务院办公厅《关于国有企业退休人员社会化管理的指导意见》中共中央办公厅字【2019】19号
指导思想：全面深化国有企业改革建立成本合理分担机制平稳有序推进国有企业退休人员社会化管理
2020年年底前，集中力量将尚未实行社会化管理的国有企业已退休人员移交街道和社区实行社会化管理
实行社会化管理后，国有企业新办理退休人员管理服务工作与原企业分离
1.把握政策核心 国有企业人员老龄化大趋势下，逐步剥离退休人员各 项职能是大方向
2.利用政策契机，引导关注长期规划 工作目标：
短期化制度安排
长期化制度安排
充分利用政策资金(5%)，用现期资金解决长期的保障安排
政策利好
2020年《关于规范中央企业负责人医疗保障工作的通知（征求意见稿）》
央企高管医疗保障政策。建立多层次全覆盖的医疗保障体系，可自建、可购买商业补充医疗， 探索覆盖全生命周期的医疗保障途径，科学设计医疗保障方案，提高服务水平，提升服务效率。
全生命周期医疗保障概念，覆盖退休后的保障权益
政策利好
中共中央组织部等关于中管金融业和中管企业等副职等负责人医疗待遇有关问题的通知
（2020年组通14号文）中共中央组织部、财政部、国家卫生健康委员会、国务院国资委党委、国家医疗保健局
鼓励企业按规定在参加当地基本医疗保险的基础上，建立补充医疗保险，逐步提高职工医疗保障 水平。补充医疗可选择自建补充医疗保险或者购买商业补充医疗保险。企业建立补充医疗保险费按规定的 比例和渠道列支。
企业补充医疗保险覆盖企业职工和企业负责人，企业负责人的保障方式应当与职工保持一致，要
平衡好企业负责人与职工、在职负责人与退休负责人之间的医疗保障水平。
企业不得为企业负责人购买带有储蓄、分红等功能的投资型保险产品和通过第三方购买高端医疗服
务。
鼓励企业建立补充医疗保险，可按规定比例和渠道列支
财政部劳动保障部关于企业补充医疗保险有关问题的通知
（财社[2002]18号）
企业补充医疗保险办法应与当地基本医疗保险制度相衔接。企业补充医疗用于本企业个人负担较重职工和退休人员的医药费补助，不得划入基本医疗保险个人账户，也不得另行建立个人账户或变相用于职工其他方面的开支。