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保险增员之同业引进概论
什么是同业引进 同业引进是一项按照规范流程进行人才网罗和引进的工作，流程包括同业分析、名单罗列、邀约面谈和促成签约等。
思考：以下物料之间的关系 没有钢筋就无法建成高楼大厦！没有主管就无法组建卓越团队！
架构美才是真的美！ 同业引进的价值
案例介绍：一个优秀同业所能产生的巨大价值
案例一：xx架构图 入司时间：20051026
案例一：xx团队业绩 2015-2019年累计寿险业绩x万
案例二：xxxx架构图 入司时间：20061025
案例二：xxxx团队业绩 2015-2019年累计寿险业绩x亿 案例三：xx架构图
2015-2019年累计寿险业绩x万
NBA2018-2019赛季，多伦多猛龙队夺冠，拿到了队史第一座总冠军奖杯。队内头号球星莱昂纳德成为历史上第一个刚换队就夺冠，并且拿到fmvp的球员。
同业引进的基本原则 优先选择排名前三公司的优秀人员；选择增员能力强的人员 > 选择销售能力强的人员；人品第一位。
为什么服务拓展主要做同业引进？ 二开业务是行业发展的助动之力 客户经济是时代前行的必经之路 立足全局，放眼行业担使命、勇变革
天时地利人和，三条线实现交汇内生合力，开启服务拓展新时代
新筹和发展型团队同业引进是机构改造，人力新增方面的主要工作和方向
新机构和弱体机构 同业引进是队伍快速成型、发展壮大的快速通道