【资料简介】

我的未来我做主
我们来幸福寻找什么？
收入 发展 荣誉 幸福—提高收入的平台
他们其中有家庭主妇、有小企业者、有商场售货员……他们来自社会的各个阶层、各行各业，但是，他们的月收入比普通上班人员的年收入还要高！
幸福—快速发展的平台 xx：xx 职级：总监 2015年7月以寿险顾问身份加入幸福人寿 2016年10月晋升营业部经理 2018年6月1日晋升总监短短三年时间从一名基层寿险从业人员成长成一名成功的总监。在幸福不仅得到了自我的成长，也实现了人生的价值。
xx：xx 职级：营业部经理个人介绍：从事保险行业已经将近15年，2011年参与幸福xx支公司筹备，通过自己的努力成功定级营业部经理，开启寿险事业新篇章。与幸福相伴日子注定是幸福的，在伴随幸福发展同时也为自己争取各种各样的荣誉。最值得骄傲的就是“全国保险系统劳动模范”并接受了国家领导和公司领导接见。
幸福—收获荣誉的平台 是什么让他们收入倍增？是什么让他们快速发展？是什么让他们获此殊荣？ 幸福基本法 ——带你解密财富的密码 何为基本法 我刚刚加入可以获得多少收入呢？ 寿险顾问层级收入 保险单第一年保费×佣金率如：传世金生首年保费20000元，首年佣金率35%，该保单FYC=20000×35%=7000元
第七个月之后津贴须晋升客户经理职级方可享受 续保年度保险费×续保年度佣金率如：传世金生20年交2-5年续期佣金率分别为：xx 一年“双佣” 终身“多佣” 实收上上月应收的第二年保单续期佣金×比率 1、会员名称：幸福之星 2、入会标准：连续3个月达到幸福人力的标准注：幸福人力标准为个人月承保标保≥6000元，件数≥2件，13个月年累计继续率≥85%
还有长青会锦上添花 新人郝幸福在1月上岗，每月保费11000元，保持一年，郝幸福收入多少？（首佣x%，续佣xx% ）答案：年收入：93000元 月均7750元初年度佣金： 3850元×12月=46200元寿险顾问责任津贴：3600元×12月=43200元长青会奖励：600+800+1000+1200=3600元首年收入：93000元还可获得续年度佣金共计：25080元个人继续率奖最高：17160元
案例 你还想继续发展吗？ 寻找伙伴—团队 组建团队后可以再获得什么收入呢？ 增员带来的收入