【资料简介】

主任晋升规划面谈
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面谈目的：通过有效的规划面谈，启动并建立客户经理的职涯发展规划，激发其组织发展意愿面谈时间：转正培训结束后1周内面谈对象：已转正的客户经理面谈人：上级主管
一、主任晋升规划面谈—意愿启动面谈
资料准备：准备相关材料（含《晋升规划表》、《面谈行事历》）等，对方个人信息、标杆榜样的基本情况（收入等）、基本法。安排行事历根据行事历安排面谈对象与时间提前演练提前熟悉资料内容、理清面谈思路，做好准备
一、主任晋升规划面谈—意愿启动面谈
面谈流程——面谈前的准备
一、主任晋升规划面谈—意愿启动面谈
面谈流程——面谈过程
（1）重点：聊聊近况，以轻松的日常话题切入工作；对近期工作表现自然、适度的点评和表示认可；有针对性，引导面谈对象做自我检视。
1、寒暄、赞美、聆听和反馈
（2）例句：首先恭喜你成功转正了！我就知道你一定行的，家人看到你的成长也一定很为你骄傲吧？在你进入公司之前，我就告诉过你公司的晋升通道是透明、公开的，你有没有想过未来的发展方向呢？是维持现状，还是努力挑战更高的平台、获得更高的收入？我想你也希望自己能成为管理者，让你的家人为你感到骄傲吧？
一、主任晋升规划面谈—意愿启动面谈