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保险增员之基本法与晋升收展C版(20页).ppt
【资料简介】
基本法与晋升 --增员(收展C版) 通过基本法组织利益的分析,让学员熟悉基本法利益、建立晋升意愿。 课程目标 目录 xx企业家之路 增员利益分析 目标和行动 xx企业家成长之路 xx企业家成长之路 看一组收入数据 职级越高、佣金越高、收入越高 注:数据表示2017年1月某某市分公司部分收展主管收入 不可忽略的规律 注:数据表示2016年某某省分公司销售主管收入情况 我们的定位很重要——走主管之路 xx企业家——创业梦想+收入增长 我们应该怎么办? 增员 当主管 晋升组经理的条件 1.FYC9M,新单3件 2.直接推荐有效人力2人(快晋3人),拟组建团队有效人力5人(快晋7人) 3.综合持续率95% 注:以上指标均是考核期内 增员可以提升的收入 选择比努力更重要? 小王、35岁、本科,2018年2月10日签约,正常出勤、拜访,每月FYC3000,4月起每月新增1人,(新人正常出勤、每月FYC2800元),通过一年时间,利益也有所提升,算一算,究竟提升多少利益? 1年内收入相差102100元,以后的差距越来越大
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