【资料简介】

标杆团队是如何炼成的？
—— 没有产说会  —— 每周只有两次早会，各一小时 —— 有近60%的人没有销售经历 —— 有70%以上的留存率 —— 有近30%的MDRT达成率     如何成就如此标杆团队？
换个思路  人生改变
如何迅速提高业绩？
业绩 P = 件均 Χ 件数
件数 =活动量Χ 成交率
活动量=日拜访量  Χ 周工作天数
所以： 业绩=件均 Χ 日拜访量    Χ 周工作天数 Χ 成交率 这中间你改变了什么？
关于件均，你改变了什么？ 1、通过整理名单，可否提高件均？ 2、通过向上转介绍，可否提高件均？ 3、通过个人变家族，可否提高件均？ 4、通过单张变多张，可否提高件均？ 5、通过同学，可否提高件均？ 6、通过旅伴，可否提高件均？ 7、通过孩子，可否提高件均？
关于日拜访量 你改变了什么？        不增加日工作时间，把拜访方式从就远→就近→一地→群访/网访，可否提升单日拜访量？
关于周工作天数 你改变了什么？ 如果一天能增加1000元收入，一周可否增加一个工作日？
关于成交率  你改变了什么？ 1、通过参加学习培训，可否提高成交率？ 2、通过大量练习，可否提高成交率？ 3、通过经理/师傅陪访，可否提高成交率？ 4、通过产说会更多邀约，可否提高成交率？ 5、通过售后转售前，可否提高成交率？
新业绩  =  1.2 Χ 1.2Χ 1.2Χ 1.2 = ？
2.07
新业绩  =  1.4 Χ 1.4Χ 1.4Χ 1.4 = ？
5.38
什么是管理者天职？
太阳系的三大优势：
一、 文    化
二、 规    划