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保险增员职业画像及晋组三部曲(24页).ppt
【资料简介】
创业沙龙 增员职业画像+晋组三部曲 谁是最适合做保险的人 ——高素质人员实证研究 样本大数据显示: xx省xxTOP新人班8000人 xx省xx2018年高峰会展业能手10277人 xx省xx主管8200人 大数据结论——优秀保险人的共性 综合素质较高沟通能力强、组织协调能力强心理承受能力、自我调节能力强学习力强、自我管理能力强时间管理能力强人脉资源好渴望突破和自我成长渴望高品质生活渴望自由自主的工作环境 大数据结论——精准画像5+1 五类职业——个体经营、行政办公室、财会、教师及银行工作背景的人在寿险业最容易取得成功;大学生——新一代年轻群体将成为保险主力军; 这六类人在当今社会发展过程中占据重要地位,取之不尽、用之不竭,适合在xx成长成才成功。 五类职业人群 (1)个体经营者 定义:雇员3人以上,投资10万元以上,从事各类行业的经营3年以上,中小规模; 2008年上半年全国个体经营者共有2621.4万户,私营企业520.3万家;近10年间每年有135万户个体经营者倒闭,12万中小私营企业倒闭 习惯于承受压力;应变能力强,人际沟通能力强,容易被别人认同;比大多数行业更勤奋,更能吃苦;自律性强,注重记录与计划;客户意识强,服务意识好;对成长、对空间、对未来成就有强烈的企图心; 经营意识投入意识成功意识事业企图 入司前职业:服装店小老板工作时间:12小时平均年收入:5万 入司后职级:处经理入司时间:2018年7月平均年收入:23万 xx分公司 xx经理 换职业的原因:生意越来越难做选择xx理由:央企平台 值得尝试为什么能在xx取得成功:坚定信心,明确方向,学习基本法,走组织发展路线,从缘故名单开始增员,每次创说会均邀约新人参加,经过半年努力,2018年实现季季晋升。
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