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腾保保险2018创业经理人基本法优势亮点解析(30页).ppt
【资料简介】
“宏法”无边 筑梦起航 —————创业经理人基本法优势亮点解析 ————— 简约——创业晋升之路 丰厚——晋升利益解读 终身——永续利益解读 承继——资源利益传承 目录 简约 PART ONE 创业晋升之路 二级四阶,灵活选择 总监 创业经理 理财顾问 客户专员 打破同业公司只能由低级向高级晋升局限根据个人能力随意选择进入职级 轻松晋升,维持无忧 维持 个人季度累计1000C 季度参加培训24次有奖 自然季直辖团队累计6000C、个人1000C 直辖组1+4人 自然季直辖团队累计30000C 创业经理1+3人 晋升 三个月个人累计1800C,3件 客户专员晋升理财顾问 理财顾问晋升创业经理 创业经理晋升总监 季度个人累计3000C 直接推荐4人(至少2名理财顾问) 季度总团队累计30000C 4名创业经理(至少2名直接育成) 特别提示:月均600C,轻检晋升理财顾问;月均1000C,增4人,轻松晋升创业经理
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