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保险主管培育处经理研修之独立职场经营要领及标杆萃取分享(38页).ppt
【资料简介】
1、课程时长:150分钟 2、课程对象:处经理在职研修 3、课程授课方式:如:讲授、研讨等 4、建议课程讲授人:外勤,高级处以上职级 5、课程重点:通过对五大功能组运作模式的解析,让学员掌握功能组运作要领,从而提升独立职场经营能力 课程说明: 目录 独立经营是行业精英成长的共同路径!独立经营是公司大力倡导的方向!独立经营是企业家成长之路的分水岭! 还记得我们为什么要独立职场经营吗? 研讨: 时间:20分钟 结合近半年的经营实践,请研讨独立职场经营能否成功的关键要领是什么? 独立职场经营的关键要领 目录 独立职场经营的要领之一: 对职场经营是平庸还是成功至关重要! 目标清晰规划发展 明确的发展目标 明确的发展目标 成功的团队都具有清晰的目标 xx:“目标是打造万人团队!” xx:“成为xx保险市场上的名人!” xx:“千人主管,万人团队,亿元保费; 做全国标杆,走国际舞台!“ 明确的发展目标 明确的职场发展目标:能给职场伙伴的行为设定明确的方向,使伙伴充分了解自己每一个行为的目的;能使自己知道什么是最重要的事情,有助于合理安排时间;能使人能清晰地评估每一个行为的进展,正面检讨每一个行为的效率;能使人在没有得到结果之前,就能“看”到结果,从而产生持续的信心、热情与动力! 明确的发展目标 为每个团队成员明确清晰的长、中、短期目标 长期目标是愿景中期目标是方向短期目标是方法 明确的发展目标 为每个团队成员明确清晰的长、中、短期目标 长期目标是愿景中期目标是方向短期目标是方法
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