【资料简介】

培训助力营销,训练实现价值
我们是否还需要客户经理这个队伍呢？
新人增进来怎么办？
给新人培训遇到的问题？
人太少不好培训
不知道怎么培训
培训部培训的内容达不到要求
没有合适的讲师
主要内容
主要内容
新兵营运作前的准备
领导的重视与支持
基层调研
确定课程表和讲师
制定方案
学员筛选
辅导员筛选及工作安排
场地布置
零食和奖品的准备
主管和讲师见面会
新兵营动作过程中
第一阶段（1周）：集中培训。以基础知识为主，通过大量的互动、游戏等方式，使学员们在活跃、快乐的氛围下，学习了重点基础知识；并且通过“国王与天使”游戏营造感恩文化，最终引导伙伴们自己或向身边的人销售第一单，从而实现高留在率。