【资料简介】

教练式增员系统之  降龙十八环
必须要增员——增员奖
必须要增员——潜力新人奖
2014年6月15日到9月14 关注第一阶段潜力新人奖
2014年3月15日到6月14 关注第二阶段潜力新人奖
第二阶段潜力新人
必须要增员——新晋升组经理奖
增员的核心三难
找人难
开口难
促成难
同时解决三个问题
使用简单增员工具
调动各方增员意愿
“降龙十八环”增员系统
启动宣导 ---- 营造氛围 ---- 计划30表
访前铺垫 —— 表书填写 ---- 交回公司 
电话邀约 —— 初审恭喜 ---- 陪同参会   
参会笔试 —— 物理体检 —— 第一面试
第二面试 —— 办理缴费 —— 完善手续
陪送返程 —— 安抚家属 —— 准时参训
计划30表
访前铺垫 
双表填写
陪同参会
准时参训
我只需要做好五件事
准增员30登记表
增员路路通
按行业分类
面见前的铺垫
因人而异
因事而为
把握重点
快速行动
电话约访
业务员-业          准增员-准
业：###您好，有个好消息想给您说，您愿意了解一下吗？
准：什么好消息，就在电话里讲吧。
业：在电话里一句话两句话也讲不清楚，你还是过来一趟吧，总之不会让你白来的，我在###等你，快一点啊！
准：我现在没时间，走不开。