【资料简介】

亲爱的家人们
敬 业 时 间
动感晨操
大增员，大气魄
我 要 增 员
寿险经营千万路
唯有增员是王道
（1）爱与责任的觉醒
一生改变命运的四次机会
1.出生
2.婚姻
3.子女
4.职业
（2）组织发展的觉醒
恶性组织发展的本质在于，
组织的利益小
-----个人能力有限
准经理的缺失
现有人员绩效低
解决的方式
增员弥补自身的不足
培养准经理做大组织
加强团队建设，提升员工产能
什么才是有价值的增员
1.能出勤带来人气
2.能产生业绩带来利益—开单、实动、绩优。
3.能带来组织发展
====能促进组织的发展
CONTENTS
不为公司干
（3）团队经营的觉醒
我为人人，主观上为别人
不为领导干
人人为我，客观上为自己
只为自己干
目标制定
什么是队伍的魂？是晋升
只有靠发展而带来行动提高本质的意愿