【资料简介】

团队分享如何让出勤的人都开单
一项转变：变兼职成全职
三个做法：三心合一率持续
变兼职成全职
最有效的面谈就是静下心来面对面的沟通
1、地点选择：咖啡屋、公司职场私聊
2、沟通工具：工资条
3、沟通方式：提问、现身说法、给出承诺
4、沟通核心内容：
提问引发不满点
吸引帮她下决定
4、沟通核心内容：
提问引发不满点：
现在怎么样？生意好不好？挣多少钱？孩子谁带？愿望是什么？目前从事的行业将来会怎么样？（对方反应：抱怨、不满意）
你想没想过来好好干（保险）？为什么不好好干？怕啥？（对方担心的问题）
4、沟通核心内容：
吸引帮她下决定
展示工资条（拿出工资条），分析自己收入来源
告知方法可复制：只要你能来，听我的，照我说的干，当主管，保证你能挣到钱，先试试，不行在走人。我们就是相互协作（相互约定）。
案例：
2014年7月 兼职
2014年11月 全职全勤