【资料简介】

伙伴：老大，今天就上班了吗？
主管：是啊
伙伴：那我们去拉业务啦
主管：好啊
预备唱：啦啦啦啦啦啦啦   我们都去展业啦
伙伴：我们团队老大都很酷  三头六臂刀枪不入  工作就是保险业务 有时都跟不上他的脚步 
主管：谢谢你仰慕，我的小怪物  你们的业绩我心里有数 又关乎团队的考核  疯狂拜访风雨无阻 
伙伴： 老大  老大   我们去哪里啊 ？有业务就天不怕地不怕。
主管：宝贝 宝贝 跟着我做业务，一路陪你相互帮助。
主管：我也是第一次当你的老大，我们的心情也有点复杂，你需要转正我急白了头发，竭尽全力不要害怕。
伙伴：老大   老大  我们去哪里啊？有业务就天不怕也地不怕！
主管：宝贝 宝贝 ，做单要全面。健康险加分红险！
预备唱：我们老大是个神话，搞定客户绝代风华，只要各项任务完成啦，我们就可以去火辣辣！
伙伴：老大   老大  我们去哪里啊？有业务就天不怕也地不怕！
主管：宝贝 宝贝 ，话术要会背，见到客户要会画图！啦啦啦啦啦啦啦
伙伴：老大   老大  我们去哪里啊？有业务就天不怕也地不怕！
主管：宝贝 宝贝 ，话术要会背，见到客户要会画图！
伙伴：老大   老大  我们去哪里啊？业绩是我的天大和地大！
主管：宝贝  宝贝  时间的手一挥~转眼又过了一年~啦啦啦啦啦啦啦
伙伴：新的一年到来啦~
主管：春天的行动就要开始啦~
诚实守信       专业高效
令行禁止       友爱尊重
务实创新       真情服务
生命价值       携手提升
“我爱富贵宝”
                他,是中国的
主角
              他们是央视的
主角
          他们是快乐男声的
主角       
各行各业都有自己的主角
她                                                            
是一季度的主角
       你，是此次活动的
主角
你可以通过下列形式：
参与其中
快板
也可以通过下列形式：
参与其中
这里还有奖金和礼品等着你哟！
一、活动主题
“我爱富贵宝”系列活动
我爱富贵宝  
大家都说好
本次活动分为四个阶段，各阶段活动如下：
2014年2月4日-2月6日    我爱富贵宝之“我爱我家”
2014年2月7日-2月14日   我爱富贵宝之才艺演讲大赛
2014年2月15日-2月21日  我爱富贵宝之案例设计大赛
2014年2月22日-2月28日  我爱富贵宝之产说会主讲人大比武 
“我爱富贵宝”系列活动
二、活动时间
我爱富贵宝之“我爱我家”
一等奖：1名  分公司奖励营业区200元
二等奖：5名  分公司奖励营业区150元
三等奖：10名 分公司奖励营业区100元
阶段目标：参与率100% 
2月4-6日，以营业区为单位对职场进行与“富贵宝”相关的全方位的布置，所有营业区将布置后的职场以图片的形式，于2月6日前发送至豫分组训、新专微信群，分公司评委小组将对所有参赛作品进行评审，最终评出相关奖项，授予证书，下发奖金。
活动细则
我爱富贵宝之才艺演讲大赛
一等奖：1名  分公司奖励个人价值100元的礼品一份
二等奖：5名  分公司奖励个人价值80元的礼品一份
三等奖：10名 分公司奖励个人价值50元的礼品一份
活动细则
阶段目标：参与率≥40% 
2月7-14日，利用早会时间，开辟专门的环节，营销伙伴以小品、歌曲、情景剧等多种形式演绎“富贵宝”产品，每天早会结束后将相关的影像资料和作品上报至分公司培训部专推室高杨RTX或邮箱（yang.gao@sino-life.com）。活动结束后，分公司评委小组将对参赛作品进行评审，评出相关奖项，授予证书，下发奖品。
我爱富贵宝之案例设计大赛
一等奖：1名    奖励个人价值300元礼品一份
二等奖：5名    奖励个人价值200元礼品一份
三等奖：10名   奖励个人价值100元礼品一份
活动细则
 阶段目标：累计参与率≥70%
2月15-21日，营销员结合自己所销售的富贵宝客户的案例，针对自己的客户群体进行销售专业化流程的设计，要求案例真实、话术实战、实用。所有案例在营业区的早会讲解修改后按照分公司下发模板的形式，2月21日前发送至分公司培训部专推室王焕军RTX或者邮箱（huanjun.wang@sino-life.com）,比赛结束后将会对参赛作品进行评审，最终确定相关奖项，授予证书，下发奖品。
我爱富贵宝之产说会主讲人大赛
一等奖：1名    奖励500元个人产说会专项津贴
二等奖：5名    奖励300元个人产说会专项津贴
三等奖：10名   奖励200元个人产说会专项津贴
活动细则
阶段目标：累计参与率≥80%
2月22-28日，在早会中进行“富贵宝”专场产说会的模拟主讲或者个人讲解“富贵宝”产说会，参赛人员将讲解的影像资料于2月28日前发送至分公司培训部专推室王焕军处。比赛结束后将会对参赛作品进行评审，最终确定相关奖项，授予证书。分公司下发此项奖励标准为：获奖本人2月召开个人小型产说会，上报相应资料后将产说会专项津贴下发。同时所有参赛人员的影像资料将作为分公司兼职讲师评优的重要参考依据。
最佳组织奖