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创业说明会前要做的四件事(32页).ppt
 


所在类别: 增员专题/创业说明会
文件类型: PPT
文件大小: 269kb
资源语言: 简体中文

 

  【资料简介】

创说会前要做的四件事
请谁来参加
如何约到他
把握好时机
规矩不可废
年龄:31—40周岁
性别:女性
学历:高中以上
婚姻状况:已婚
人脉关系:集中在所住社区
原收入:1000元以上
发展欲望:企图心强 
职业来源:家庭主妇居多
1.符合有效的增员轮廓
亲和力强、人脉好
热爱学习、行动力强
正直、主动、勤奋
高度的自我管理能力
有终身从事寿险事业的勇气与承诺
2.具备成功代理人的特征
平时积累准增员,邀约参会不犯难
邀约人数不宜多,2人以内为最佳
创说会前要做的四件事
请谁来参加
如何约到他
把握好时机
规矩不可废
(1)邀约工具:公司宣传资料、增员折页(包含创说会请柬)
(2)递交请柬:提前两天递交
(3)邀约话术:引起准增员对象的兴趣。
1.邀约参会
2.面谈邀约话术
(1)对家庭主妇邀约话术
业务员:王太太,您的小孩真可爱。
王太太:谢谢!
业务员:带孩子可不容易啊,你一定为这个家庭付出很多吧?
王太太:是啊。
业务员:物价越来越高,各项生活费用成本都在增加,对您这样的家庭应该影响不大吧?
王太太:谁说没影响啊,小孩的学费又涨了,要不是家里走不开,真想出去找份事做,也可以补贴一下家用。
业务员:如果有一份工作既可以赚钱又可以照顾家里,而且上班时间又很自由,您愿意尝试吗?
王太太:是吗?有这样的工作嘛?
业务员:有,其实保险代理人就是一份可以同时兼顾公私、而且收入还不错的工作,我认为您可以考虑一下。
王太太:我怕我自己做不了。
业务员:其实您的担心很普遍,不过我们幸福人寿在市场上有很好的口碑,因为我们挑选人才的时候非常谨慎,确保每位代理人都是适合的人选才雇用。而且我们会有系统的培训,确保每位代理人可以成为一名专业的寿险顾问,所以不需要怕自己做不了的。
王太太:可是我还是要照顾小孩啊!这份工作真的能公私兼顾吗?
业务员:这你完全不用担心,我们的工作时间还是比较自由的,照顾孩子的起居三餐是绝对没有问题的。看你这么喜欢你的小孩,你也希望你的孩子能接受一套完整高素质的教育,将来出国留学,攻读硕士、博士吧?但是,庞大的教育费用谁来支付呢?难道您真忍心让您老公一人承担吗?现在金融危机还在蔓延,你爱人的压力本来就够大了,您这个贤内助应该帮他多分担呀!您这么能干,一定也希望为您的家庭多贡献一份力量。
王太太:那倒是的,现在培养一个小孩的开支确实很多。
业务员:我们公司属于国务院重点扶持的金融机构,刚刚进行法人结构调整,现斥巨资盛大开启“卓越工程”职业经理人养成计划,面向全国招募万名职业经理人!这周末有一场创业论坛,正好您来了解一下,就在**月**日下午*点在**大厦,到时我来接您。

...........

 

 

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